El empleador debería designar a una persona competente que le ayude a cumplir con sus obligaciones en materia de seguridad y salud. Una persona competente es cierto con las competencias, los conocimientos y la experiencia necesarios para gestionar la seguridad y la salud.

La nueva norma es versátil, se puede adaptar para adecuarse a una gran variedad de organizaciones, que incluyen:

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Primeros auxilios: Aprenderás los procedimientos básicos de primeros auxilios para poder brindar una atención inmediata y adecuada en caso de emergencia.

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los insumos internos y externos y los cambios, incluidos los cambios organizativos, que puedan afectar al sistema de gestión de la SST.

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Esto requiere get more info un esforzado liderazgo y gestión, incluyendo el incremento de procesos empresariales apropiados y preparación para emergencias. Igualmente website requiere de una mano de obra cualificada y competente que funcione en un animación de confianza. 

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informar al empleador de cualquier situación profesional que presente un peligro inminente y llano para su vida o su salud, e

Previene enfermedades cardiovasculares: promueve estilos de vida saludables, brindando a los colaboradores un entorno de bienestar.

La actitud y los comportamientos de la gerencia y de los trabajadores deben demostrar un cachas compromiso en relación a un concurrencia de trabajo seguro o here el sistema no producirá los resultados deseados.

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